ヤマハ熊本プロダクツ株式会社

やまはくまもとぷろだくつかぶしきがいしゃ

更新日:2017/03/13

お知らせ

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世界の人々の豊かなマリンライフの創造に貢献します

企業名 ヤマハ熊本プロダクツ株式会社
業種 製造業
代表者 代表取締役社長  松下 泰之
所在地 八代地域
TEL 0965-37-2121
FAX 0965-37-2104
資本金 49000 万円
設立 平成10年11月
年商 1730000
従業員数 従業員総数441名 (男性:395名/女性:46名)
職場見学 受け入れる
ホームページURL http://www.y-k-p.co.jp

貴社の事業内容を紹介してください

【MADEINKUMAMOTO 世界180の国と地域へ】 当社はヤマハ発動機グループの一員として、船外機を製造しています。 鋳造・加工・組立の全工程を行う一貫生産工場を持ち、高品質なものづくりを追求しています。製品は世界180の国と地域で使用され、世界シェア約4割、国内シェア約6割と多くのお客様の支持を集めています。世界の人々の豊かなマリンライフに貢献し、お客様の信頼と共感を大切にした経営を行っています。

魅力ある製品、他社にないサービスや技術力をPRしてください

当社で製造している船外機

船外機とは船の後方に取付けるエンジンで、世界中の多様な船に設置可能です。船内スペースを有効活用しやすいという特徴があり、漁船、レジャーボート、タクシーボートなど様々なシーンで使用されています。その中でヤマハ船外機は、世界シェア約4割、国内シェア約6割とトップシェアを誇ります。抜群の耐久性、優れた燃料経済性、高い防錆・防食効果など、すべての領域で高品質を追求し続けることで、多くのお客様から高い支持を得ています。世界中の人々に、より快適で豊かなマリンライフをお届けするために、リーディングカンパニーとして、今後もその精神を忘れることなく、チャレンジを続けて参ります。

社員に人気の福利厚生制度を紹介してください

RKK杯で優勝したヨットクラブ

ヤマハ熊本プロダクツには様々な従業員サポートがあります。過去10年間、産後の育休取得率100%!短時間勤務制度やフレックスタイム制度を採用し、従業員の充実したプライベートを支援します。連続休暇を取得制度を取り入れ、年間の有休取得日数が1人平均17日を超えます。また、自身のキャリア選択を提案する「キャリアサーベイ」を実施し、常に自分の能力開発を図ることができます。この他にも多くの社内教育制度があります。仕事にプライベートに、社員全員が伸び伸びと活躍できる環境が整っています。このように、1人1人を大切にしたサポートの結果、創業18年で新卒定着率95%を確保しています。定年まで安心して働くことができる会社です。

貴社が最も大切にしている想い(モットー・企業理念等)を教えてください

私たちは、ヤマハ発動機のグループ会社として「感動創造企業」であり続けることを目的とし、常に「次の感動」を期待される企業を目指しています。この企業理念を遂行するには、自分で、自分なりの新しい「感動」を見つけて行くことが重要なのです。 受身にならず、自分の持つ力を精一杯発揮してほしいと考えています。

貴社が求める人物像について教えてください

■CHECKP0INT1 「行動できる人」   高い志を持って、自ら考え、自ら進んで行動できる人を求めます。 ■CHECKPOINT2 「相手を思いやれる人」   相手の目線に立ち、チームワークを大切にした行動ができる人を求めます。 ■CHECKPOINT3 「自己研鑽できる人」   進んで能力のアップに努めることが出来る人を求めます。 常に前向きな姿勢で、周りの状況をすばやく察知し、自分で道を切り開いていける、そういった人材を求めています。

その他詳細

就業時間 8時00分~17時00分    
勤務形態 通常
休日 土・日(年間数日の土曜出勤有) 会社カレンダーによる 年間休日数121日
特別休暇 GW休暇:9日
SSL GMOグローバルサインのサイトシール

SSL技術により通信を暗号化していますので、
安全に情報を送信できます。